Technischer Außendienstmitarbeiter (m/w/d) als Handelsvertreter für Kabelbäume

,

Technischer Außendienstmitarbeiter (m/w/d) als Handelsvertreter für Kabelbäume

  • Proaktiver Ausbau und Steigerung unserer Vertriebsaktivitä­ten bei unseren heutigen Kunden (deutsche OEMs)
  • Neuakquise von Automotive und Non-Automotive Kunden (z.B. im medizintechnischen Bereich)
  • Vorbereitung sowie Durchführung professioneller Beratungsgespräche mit Kunden in allen Fragen rund um das Thema Kabelbaum

Ihr Profil

  • Begeisterung für diese Aufgabe
  • Erfahrungen im Vertrieb, idealerweise im Automotive-Umfeld mit seinen qualitativen Besonderheiten
  • Spaß am technischen Verkauf
  • Aufgeschlossenheit, hohe Motivation, Kontaktfreudigkeit
  • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsori­entierung

Unser Angebot

In dieser Position stehen Sie dauerhaft in engem Austausch zu den führenden OEM’s und Tier-1 um unsere innovativen und wettbewerbsfähigen Produktlösungen proaktiv anzubieten.

Wir bieten Ihnen die Unterstützung eines erfahrenen Entwicklungsteams, eine wettbewerbsfähige Produktion für Kabelbäume, von der Kleinstmenge bis zur hochvolumigen Serienfertigung. Darüber hinaus profitieren Sie von einer überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeit auf attraktiver Provisionsbasis (Fixprovision in der Startphase), der Möglichkeit deutschlandweit mobil zu arbeiten sowie einem Firmenwagen – Sie sind Ihr eigener Boss!

/by

Testingenieur (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Selbständige Planung, Aufbau und Durchführung von Komponentenversuchen in den Bereichen Interieur/ Exterieur, Electrics/ Electronics sowie Brennstoffzelle
  • Sicherstellung der Versuchsdurchführung gemäß Spezifikation sowie Auswertung, Analyse, Dokumentation und Präsentation der Versuchsergebnisse
  • Kundenbetreuung inklusive intensiver Abstimmung mit den Kunden der Automobilindustrie (Technik, Termine, Bewertung von Projektinhalten inklusive Angebotserstellung)
  • Teilprojektleitung
  • Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung in vertriebsorientierten Aufgabenstellungen
  • Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zu anderen Unternehmensbereichen

Ihr Profil

Ausbildung:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik oder verwandte Studienrichtungen

Berufserfahrung:
Fundierte Kenntnisse aus dem Umfeld der Automobilentwicklung sind vorausgesetzt

Zusatzqualifikationen:
Gute MS-Office-Kenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Fachliche & Persönliche Fähigkeiten:
Selbstständige und engagierte Arbeitsweise, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit

Unser Angebot

Das Wichtigste auf einen Blick:

  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familiäres Miteinander
  • Hauseigner Tarifvertrag mit 38 Wochenstunden
  • Standortübergreifende Zusammenarbeit

Davon profitieren Sie:

  • Individuelle Einarbeitung mit einem Paten an Ihrer Seite
  • Unterstützung bei Altersvorsorgeleistungen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Jährliche Gesundheitsaktionen
  • Trainings und Seminare
/by

Teamleiter (m/w/d) im Bereich Electrics/Electronics – Brennstoffzelle

Ihre Aufgaben

  • Technologie-Entwicklung im Bereich Brennstoffzelle
  • Proaktive Weiterentwicklung der Technologien von Sub-Systemen der Brennstoffzelle, wie z.B. Befeuchter, Pumpen/ Kühlung, Wasserabscheider und andere in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wie OEM sowie Tier 1- und Tier 2- Zulieferer
  • Kompetenzaufbau innerhalb der Organisationseinheit im Einklang mit den Unternehmenszielen und in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Unterstützung des Aufbaus des Center of Competence im Bereich Brennstoffzellen
  • Fachliche Führung und Qualifizierung der Mitarbeiter (ca. 5-8 Mitarbeiter*innen)
  • Mitarbeiter- und Ressourcenplanung, -auslastung und -steuerung
  • Repräsentation von iinovis in nationalen und internationalen Gremien und Arbeitsgruppen zum Thema Brennstoffzelle
  • Sicherstellung der Zielerreichung der Organisationseinheit
  • Gewährleistung der Ressourcensicherheit
  • Durchführung des Fachvertriebs inkl. Pflege und Ausbau der Kundenbeziehungen sowie Akquisition
  • Angebotserstellung in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Planung, Gestaltung und Steuerung des Tagesgeschäftes im Sinne der Unternehmensziele
  • Durchsetzung effektiver Arbeitsmethoden
  • Interne Kommunikation der Ziele und Strategie des Unternehmens
  • Zusammenarbeit mit anderen Organisationseinheiten der Unternehmensgruppe
  • Gewährleistung der Arbeitssicherheit
  • Einhaltung der vorgegebenen Richtlinien und Normen
  • Verantwortung für die Einhaltung der Qualitätsanforderungen

Ihr Profil

Ausbildung:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Maschinenbau oder ähnliche Ausbildung

Berufserfahrung:

  • Mindestens fünf Jahre im Automotive Umfeld; vorzugsweise Electrics/Electronics, Erfahrung in steuernder Funktion (z.B. Projektleitung)

Zusatzqualifikationen:

  • Zusatzqualifikationen im Bereich Brennstoffzelle wünschenswert

Fachliche & Persönliche Fähigkeiten:

  • Loyalität, selbstständige Arbeitsweise, Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Eigeninitiative, hohe Sozialkompetenz

Unser Angebot

Das Wichtigste auf einen Blick:

  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familiäres Miteinander
  • Hauseigner Tarifvertrag mit 38 Wochenstunden
  • Standortübergreifende Zusammenarbeit

Davon profitieren Sie:

  • Individuelle Einarbeitung mit einem Paten an Ihrer Seite
  • Unterstützung bei Altersvorsorgeleistungen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Jährliche Gesundheitsaktionen
  • Trainings und Seminare
/by