Senior Konstrukteur (m/w/d) Exterieur

Senior Konstrukteur (m/w/d) Exterieur

Ihre Aufgaben

  • Entwurf, Abstimmung und Bewertung von Konzepten für komplexe Konstruktionsumfänge unter Berücksichtigung der gesamten Entwicklungsprozesskette
  • Durchführen von Serienentwicklungen von Baugruppen- und Bauteilen unter Berücksichtigung der werkstoff- und fertigungsspezifischen Anforderungen
  • Erstellung von parametrischen CAD-Modellen mittels Siemens NX
  • Ansprechpartner für die technischen Inhalte gegenüber den Projektbeteiligten
  • Erstellung von technischen Dokumentationen und Unterlagen
  • Erkennen und Aufzeigen von sich ändernden technischen Inhalten
  • Erstellung von Dokumentationen und Präsentation der Arbeitsergebnisse
  • Selbständige und eigenverantwortliche Konzeptions- und Planungstätigkeiten inklusive Koordinationsaufgaben

Ihr Profil

  • Ausbildung:
    Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder ähnliche vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung:
    mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld Exterieur- Bauteilentwicklung mit fundierten Fachkenntnissen in Werkstoff und Herstellung; sicherer Umgang mit dem CAD-System Siemens NX
  • Zusatzqualifikationen:
    PC-Kenntnisse (MS-Office), Englisch, CATIA V5
  • Fachliche & Persönliche Fähigkeiten:
    selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität
Unser Angebot

Das Wichtigste auf einen Blick:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familiäres Miteinander
  • Hauseigner Tarifvertrag mit 38 Wochenstunden
  • Standortübergreifende Zusammenarbeit

Davon profitieren Sie:

  • Individuelle Einarbeitung mit einem Paten an Ihrer Seite
  • Unterstützung bei Altersvorsorgeleistungen
  • Prämienzahlungen bei besonderen persönlichen Ereignissen (z.B. Hochzeit, Geburt)
  • Mitarbeiterrabatte
  • Jährliche Gesundheitsaktionen
  • Trainings und Seminar
  • Dienstrad
/von

Senior Entwicklungsingenieur (m/w/d)

Senior Entwicklungsingenieur (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung von komplexen Elektrik-/ Elektronik-Systemen und Systemkomponenten und von innovativen Konzepten im Antriebsstrang mit Bestätigung der Wirksamkeit in Prototypen und Versuchsmustern auf Ebene Gesamtfahrzeug
  • Abstimmung von Schnittstellen für das Antriebssystem und Übernahme von Bauteilverantwortung inklusive Abstimmung mit Entwicklungspartnern und Lieferanten
  • Verantwortung für die spezifischen Projektumfänge in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine sowie
    Erstellung von Statusberichten mit Berichtsinformation an das Management
  • Projektmanagement/ Koordination und Überwachung des Entwicklungsprozesses bis zur Serienreife
  • Absicherung der Systemintegration durch Begleitung von System- und Fahrzeugtests
  • Erstellung von Lasten-/ Pflichtenheften
  • Unterstützung bei der Durchführung von Risikoanalysen (FMEA, FTA, ASIL)

Ihr Profil

  • Ausbildung:
    Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Berufserfahrung:
    Erfahrung (mindestens 5 Jahre) im beschriebenen Aufgabengebiet, Berufserfahrung in der Auslegung von elektrischen Antriebssystemen, Fundierte Kenntnisse zu elektromechanischen Antriebssystemen und deren Ansteuerung, Leistungselektronik, elektrischem Bordnetz und CAN-Bus Kommunikation
  • Zusatzqualifikationen:
    Praktische Berufserfahrung mit funktionalen Sicherheitskonzepten, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fachliche & Persönliche Fähigkeiten:
    Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, eigenverantwortliche sowie selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit, ausgeprägte Analysefähigkeiten, Ergebnis- und kundenorientierter Arbeitsstil, Planungs- und Organisationsgeschick, eigenständige, strukturierte und systematische Arbeitsweise sowie Spaß an der Teamarbeit in einem
    innovativen Umfeld
Unser Angebot

Das Wichtigste auf einen Blick:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familiäres Miteinander
  • Hauseigner Tarifvertrag mit 38 Wochenstunden
  • Standortübergreifende Zusammenarbeit

Davon profitieren Sie:

  • Individuelle Einarbeitung mit einem Paten an Ihrer Seite
  • Unterstützung bei Altersvorsorgeleistungen
  • Prämienzahlungen bei besonderen persönlichen Ereignissen (z.B. Hochzeit, Geburt)
  • Mitarbeiterrabatte
  • Jährliche Gesundheitsaktionen
  • Trainings und Seminare
/von

Mechatroniker / Design-Ingenieur (m/w/d)

Mechatroniker / Design-Ingenieur (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Methodische, eigenverantwortliche Koordination und Konstruktion im Rahmen von Entwicklungsprojekten für elektrische Antriebe und Systemkomponenten
  • Erstellung von Konzepten, CAD-Modellen und fertigungsgerechten Zeichnungen
  • Erstellung der dazugehörigen Dokumentationen
  • Unterstützung und Koordination von Lieferanten bezüglich der Herstellbarkeit
  • Abstimmung und Untersuchung der Anforderungen in Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten, z.B. Leistung, Bauraum und Schnittstellen etc.
  • Innovative Lösungsfindung (Vorschlagen/ Ableiten/ Umsetzen) für Neuentwicklungen
  • Proaktive Mitarbeit im Projektumfeld in Entwicklungsteams

Ihr Profil

  • Ausbildung:
    Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder eine Weiterbildung zum Techniker im Bereich Elektrotechnik mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
  • Berufserfahrung:
    Erfahrung in der Konstruktion und im Umgang mit aufwendigen CAD-Baugruppen, gute Kenntnisse im CAD-Programm (Catia V5)
  • Zusatzqualifikationen:
    Technisches Verständnis hinsichtlich Fertigung und Herstellbarkeit, Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fachliche & Persönliche Fähigkeiten:
    Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, ausgeprägte Analysefähigkeiten, Ergebnis- und kundenorientierter Arbeitsstil, Planungs- und Organisationsgeschick, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie auch selbstständige Arbeitsweise
Unser Angebot

Das Wichtigste auf einen Blick:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familiäres Miteinander
  • Hauseigner Tarifvertrag mit 38 Wochenstunden
  • Standortübergreifende Zusammenarbeit

Davon profitieren Sie:

  • Individuelle Einarbeitung mit einem Paten an Ihrer Seite
  • Unterstützung bei Altersvorsorgeleistungen
  • Prämienzahlungen bei besonderen persönlichen Ereignissen (z.B. Hochzeit, Geburt)
  • Mitarbeiterrabatte
  • Jährliche Gesundheitsaktionen
  • Trainings und Seminare
/von

Senior Konstrukteur (m/w/d)

Senior Konstrukteur (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Methodische, eigenverantwortliche Konstruktion im Rahmen von komplexen Entwicklungsprojekten im Bereich Wärmemanagement und Integrationsaufgaben und im Bereich Licht (LED/LASER), Sensorik, Radar, Kameras und deren Auslegung
  • Erstellung von Konzepten, CAD-Modellen und fertigungsgerechten Zeichnungen
  • Erstellung der dazugehörigen Dokumentationen
  • Verantwortung für die spezifischen Projektumfänge in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine
  • Koordination von Lieferanten bezüglich der Herstellbarkeit
  • Abstimmung und Untersuchung der Anforderungen in Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten, z.B. Leistung, Bauraum und Schnittstellen etc.
  • Innovative Lösungsfindung für Neuentwicklungen unter Berücksichtigung nachhaltiger und wirtschaftlicher Faktoren

Ihr Profil

  • Ausbildung:
    Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder eine Weiterbildung zum Techniker mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung
  • Berufserfahrung:
    Erfahrung (mindestens 5 Jahre) in der Konstruktion wie auch im Umgang mit aufwendigen CAD-Baugruppen, sehr gute Kenntnisse im CAD-Programm (Catia V5)
  • Zusatzqualifikationen:
    Technisches Verständnis hinsichtlich Fertigung und Herstellbarkeit, Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fachliche & Persönliche Fähigkeiten:
    Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, ausgeprägte Analysefähigkeiten, Ergebnis- und kundenorientierter Arbeitsstil, Planungs- und Organisationsgeschick, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie auch selbstständige Arbeitsweise
Unser Angebot

Das Wichtigste auf einen Blick:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familiäres Miteinander
  • Hauseigner Tarifvertrag mit 38 Wochenstunden
  • Standortübergreifende Zusammenarbeit

Davon profitieren Sie:

  • Individuelle Einarbeitung mit einem Paten an Ihrer Seite
  • Unterstützung bei Altersvorsorgeleistungen
  • Prämienzahlungen bei besonderen persönlichen Ereignissen (z.B. Hochzeit, Geburt)
  • Mitarbeiterrabatte
  • Jährliche Gesundheitsaktionen
  • Trainings und Seminare
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Teamleiter (m/w/d) im Bereich Electrics/Electronics – Brennstoffzelle

Ihre Aufgaben

  • Technologie-Entwicklung im Bereich Brennstoffzelle
  • Proaktive Weiterentwicklung der Technologien von Sub-Systemen der Brennstoffzelle, wie z.B. Befeuchter, Pumpen/ Kühlung, Wasserabscheider und andere in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wie OEM sowie Tier 1- und Tier 2- Zulieferer
  • Kompetenzaufbau innerhalb der Organisationseinheit im Einklang mit den Unternehmenszielen und in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Unterstützung des Aufbaus des Center of Competence im Bereich Brennstoffzellen
  • Fachliche Führung und Qualifizierung der Mitarbeiter (ca. 5-8 Mitarbeiter*innen)
  • Mitarbeiter- und Ressourcenplanung, -auslastung und -steuerung
  • Repräsentation von iinovis in nationalen und internationalen Gremien und Arbeitsgruppen zum Thema Brennstoffzelle
  • Sicherstellung der Zielerreichung der Organisationseinheit
  • Gewährleistung der Ressourcensicherheit
  • Durchführung des Fachvertriebs inkl. Pflege und Ausbau der Kundenbeziehungen sowie Akquisition
  • Angebotserstellung in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Planung, Gestaltung und Steuerung des Tagesgeschäftes im Sinne der Unternehmensziele
  • Durchsetzung effektiver Arbeitsmethoden
  • Interne Kommunikation der Ziele und Strategie des Unternehmens
  • Zusammenarbeit mit anderen Organisationseinheiten der Unternehmensgruppe
  • Gewährleistung der Arbeitssicherheit
  • Einhaltung der vorgegebenen Richtlinien und Normen
  • Verantwortung für die Einhaltung der Qualitätsanforderungen

Ihr Profil

Ausbildung:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Maschinenbau oder ähnliche Ausbildung

Berufserfahrung:

  • Mindestens fünf Jahre im Automotive Umfeld; vorzugsweise Electrics/Electronics, Erfahrung in steuernder Funktion (z.B. Projektleitung)

Zusatzqualifikationen:

  • Zusatzqualifikationen im Bereich Brennstoffzelle wünschenswert

Fachliche & Persönliche Fähigkeiten:

  • Loyalität, selbstständige Arbeitsweise, Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Eigeninitiative, hohe Sozialkompetenz

Unser Angebot

Das Wichtigste auf einen Blick:

  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familiäres Miteinander
  • Hauseigner Tarifvertrag mit 38 Wochenstunden
  • Standortübergreifende Zusammenarbeit

Davon profitieren Sie:

  • Individuelle Einarbeitung mit einem Paten an Ihrer Seite
  • Unterstützung bei Altersvorsorgeleistungen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Jährliche Gesundheitsaktionen
  • Trainings und Seminare
/von